2021年,是四川能投杏悦2集团组建的第一年,为建立科学、合理、有效的激励约束机制,充分调动企业负责人的积极性、主动性和创作性,根据四川能投杏悦2集团2021年度考核工作的安排部署,公司提前谋划和筹备,成立了考核领导小组和考核工作组,综合展开对所属公司的年度考核工作。
自2021年12月15日起,四个考核工作组分组对所属16家企业的党建、党风廉洁筑造、经营业绩、安全生产等工作进行了考核,同时组织召开了所属公司领导班子述职述廉及民主测评会议。考核组成员详细查阅了各公司党建、党风廉洁筑造、选人用人、课题筑造、安全生产和生产经营管理相关资料,并开展业务交流座谈。
考核组对各公司提质增效、攻坚克难工作取得的成绩表示了充分肯定,向持续奋斗在一线的干部员工表示亲切的问候。同时考核组根据各公司2021年目的任务,结合实际成长情况,与各公司领导班子共同分析目前面临的形势,查找存在的问题和不足,并结合各自公司实际情况,探讨2022年管理思路及经营成长计划,提前谋划明年工作目的。
至此,四川能投杏悦2集团圆满完成2021年度所属公司现场考核工作,通过考核,客观真实反映出各公司生产经营、内部管理、监督机制等方面的情况,综合助力各公司管理水平再上新台阶。